「すぐやる」よりはかどる！仕事を「短くやる」習慣

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  本書は、「働き方改革で残業禁止だが、人員削減で仕事量は増大していく」という現状の無理ゲーをどうするか悩んでいる人向けに書かれています。年も取り、若さの力業で何とかなるレベルの仕事量ではなくなり、どうす…るか困っている人も手に取って良いでしょう。
  本書ではその対応策として、「仕事を短くやる」コツを教えてくれます。本書で自分の仕事のやり方を見直して仕事が短くなり、十分な休息も取れるような正常な職場である範囲では、本書は役立つと思う。仕事を短時間でこなせばこなすほど、さらに人が減らされて仕事が増えてくるような環境だとどうしようもないでしょう。続きを読む

  投稿日：2023.08.23

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  torepan07

  「すぐやる」よりはかどる！仕事を「短くやる」習慣
  著：山本大平
  
  仕事を短くやることは、時間を「資産」に変えることとイコールである。私たちにとって、時間はお金よりも貴重でレアな資産とみることができる。…
  
  時間はきちんと目的を持って有効に活用すれば、莫大な価値を生み出すことができる、逆に付き合い方を間違えれば、資産価値がゼロになるどころか、大事な資産を踏愛に変えてしまう危険性もある。
  
  「短くやる」の本質は、無駄なく時間を活用して、最小のエネルギーで目標を達成することであり、仕事を短くやることは、時間という資産を最大限に活用することである。
  
  本書の構成は以下の5章から成る。
  ①仕事のやり直しがなくなる　「最短ルート」の見つけ方
  ②余計なことをしない　仕事の無駄を削る方法
  ③相手の感情を動かせば仕事は一期に解決する
  ④仕事の時間と量が半減する　上手に他力を活かす方法
  ⑤先送りがなくなる　脳のうまい使い方
  
  仕事の効率化と言えば、原則として「ECRS」の考え方がある。なくせないか。一緒にできないか等、優先順位としては、そもそもその仕事をしないというような「なくす」や一緒にする等を行うことになる。
  
  確かに「なくす」や「一緒にする」ことで表面的には仕事は減る。しかし、表面的な考えで本質的な理解が出来ていなければ、「なくしてはいけない」ものを誤って削減することにもなる。
  
  恐れていれば、先には進めないものの、理解がなければ、二度手間にも三度手間にも陥ってしまう。
  
  そこで、その本質と背景的なことまでも網羅的にその原則をやり抜く仕事術が本書ではわかりやすく紹介されている。
  
  何度読んでも学びがある。知っていることをつなげてやっていることに結びつけるのに最適な一冊である。続きを読む

  投稿日：2023.09.10

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